spring+微服务+jvm+性能调优，前美团架构师直接跪了！这就很nice

上半年过去了，听得最多的就是：Java 面试太TM难了。僧多粥少基本是现在 Java 人面临的最大难题，去稍大一点的公司面试，竞争对手至少几十人。

想从人群中脱颖而出，有些时候靠的未必是技术能力。因为大家的能力，其实都差不多（除去大神级别的 Java 程序员）。最主要考查的是：你是否能在短时间内，抗得住面试官的“连环炮”。

如何将自己专业技能和项目经历，完整甚至“滤镜般”地展现在面试官面前，这才是关键。

一般面试官在面试的时候，有三种常见套路：

• 连环炮式发问，你如何抵挡？

问：为何JVM频繁GC甚至full GC？

答：不理解JVM的内存模型、不知道垃圾回收机制的秘密......

问：亿级流量电商网站JVM如何调优？日均百万交易系统JVM如何优化？Java虚拟机常见的面试问题又有哪些？

答：@#￥￥%……

这种问答“连环炮” 是不是非常熟悉！其实这个时候，面试官考察的是你对技术理解的深度和钻研热情。如果你学习知识只停留在表面，没有深入的理解原理。面对夺命连环问，就会措手不及。

• 隐藏式（别有用心、暗藏用心式）发问，你如何应对？

问：你是否使用过某某框架时？

答：用过。

面试官内心：[email protected]#￥￥%……

面试官问你是否使用过某某框架时？绝对不能单纯地说“用过”。因为他期待的是，你能回答框架的使用场景、解决的问题、有什么特点等等。直接说“用过”，那很可能就会被认为沟通能力有待提升，将来可能会影响团队协作与项目推进。

• 项目式发问，你如何应答?

当面试官问：你是否在实际项目中使用过线程池？

如果你用过，就结合之前做过的项目需求展开聊聊，说说你对线程池原理的理解、对使用场景和配置上区别的分析，你得出了什么结论，最终的选择结果是什么...... 这些内容，是可以为你加分的。总归就是一句话：把所有技能，尽可能和实际项目结合起来，让面试官觉得你实战经验无比丰富。

假如你真的没什么实战经验，又对技术的底层原理摸得不透，那就有必要恶补一下知识了！

说到微服务，可能最先提到的就是spring，然后就是springcloud或者springboot，然后是容器Docker等组件

话不多说，直接一张思维导图奉上

目录

内容除了理论知识的讲解之外，还有相应的源码操作可以进行实践

需要这份微服务学习架构图和资料的，关注+转发后，私信“资料”即可查看获取方式

思维导图

关于优化，主要是从jvm和mysql两个部分进行，其中以jvm为主，当然了，我整理完成了两张思维导图

jvm

jvm学习文档

篇幅原因，就不一一展示了，只展示性能优化的部分，需要这份思维导图+文档的，关注+转发后，私信“资料”查看获取方式

mysql

优化文档

需要这些文档和xmind的文件的，麻烦您关注+转发，然后私信“资料”即可查看获取方式

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